㈱宙は、「人が自分らしく働き、成長し、幸福を感じながら社会とつながっていくこと」を何よりも大切にし、人材育成・組織開発に取り組んでまいりました。変化が激しく、正解の見えにくい時代だからこそ、外側のスキルや知識だけでなく、自分自身の内側に目を向け、思いや価値観に気づく力＝内省力が、これまで以上に重要になっていると感じています。

2026年、㈱宙が特に力を入れていくのが、レゴ®シリアスプレイ®（LSP）を活用した研修プログラムです。
レゴ®ブロックを用いて「考えを形にする」プロセスは、言葉だけでは捉えきれなかった自分の思いや無意識の前提、感情に気づくための強力な手法です。内省を深め、自分自身を理解することで、行動は自然と変わり、主体性や納得感をもって一歩を踏み出すことができます。
私たちはこのプロセスこそが、個人の幸福度を高め、組織の活力につながる原動力になると信じています。

また㈱宙では、幸福度の高い北欧諸国からの学びにも積極的に目を向けています。北欧では、個人の尊厳や対話、心理的安全性を土台とした人材育成が長年実践されてきました。そうした思想や実践を日本の文化・組織風土に合わせて翻訳し、コーチング、アンガーマネジメント、リーダーシップ開発と組み合わせることで、研修に「深み」と「厚み」を持たせた独自のプログラムをご提供してまいります。

㈱宙は、研修を「受けて終わり」にしません。
一人ひとりが自分の内側と丁寧に向き合い、気づきを行動につなげ、その積み重ねが組織や社会を少しずつ良くしていく――その伴走者であり続けたいと考えています。

本年も、皆さまと共に学び、考え、未来を創っていけることを心より楽しみにしております。
2026年が、皆さまにとって実り多く、幸福を実感できる一年となりますよう、心よりお祈り申し上げます。

株式会社宙
代表取締役　栗栖 佳子